Felix Rosenbaum
menschenorientiert
prozessorientiert
leidenschaftlich
Über mich
Portrait
Ich bin diplomierter Sozialpädagoge und Erwachsenenbildner. Nach erfolgreichen Tätigkeiten als Betriebsleiter und Geschäftsführer in Profit- und Nonprofitorganisationen bildete ich mich zum Organisationsentwickler, Supervisor und Coach weiter und gründete 2002 mein eigenes Unternehmen, die Rosenbaum Beratungen GmbH, und 2010 die Merido AG.
Grundwerte und Arbeitsweise
Partnerschaft zeigt sich in einem ausgewogenen Geben und Nehmen. Die Grundlage für eine für beide Seiten stimmige Zusammenarbeit ist eine klare (auf vorher gemeinsam vereinbarten Spielregeln basierende) Vereinbarung mit meinen Kunden, die Rollenverteilung und Kosten klar und nachvollziehbar aufzeigt. Ich bin persönlich engagiert, am Fortgang der Prozesse interessiert und konfrontiere Sie mit meinen subjektiven Eindrücken. Dabei gehe ich prozess- und menschenorientiert vor. Mein Arbeitstil ist offen, direkt und respektvoll.
Kernkompetenzen
Supervision / Teamentwicklung
Mediation & Konfliktmanagement
Führungs- & Persönlichkeitsentwicklung
Referate in den Bereichen Personal- Team- und Organisationsentwicklung
Referenzen
Hier habe ich gewirkt oder bin immer noch am Wirken
Profit-Organisationen
Merido AG, Zürich
Die MERIDO AG fördert Menschen und entwickelt Organisationen.
Geschäftsfühung
BMW (Schweiz) AG, Dielsdorf
Organisationsentwicklung
SBB AG, Bern
Teamentwicklung und Projektbegleitung SA-NBS (Neubaustrecke Mattstetten - Rothrist);
Prozessbegleitung beim Aufbau der neuen Geschäftseinheit Infastruktur-ETCS
Fachstelle Sport des Kantons Zürich, Zürich
Organisations- und Teamentwicklung für das Sportamt des Kanton Zürich
Aargauische Kantonalbank
Fördern und entwickeln von Führungspersonen
Nonprofit-Organisationen
Sikna Stiftung, Zürich
Leitbildentwicklung und Umsetzung im Alltag
Reformierte Kirchgemeinde, Pfäffikon
Leitbildentwicklung
Spezielle Wirkshops
Landis & Gyr AG, Zug
Kommunikations - und Verkaufsseminar
Flück Holzbau AG, Zürich
Umgang mit dem Kunden
BDO Visura AG, Bern
Strategie-Entwicklung mit dem Kader
Verband Dach und Wand, Uzwil
Teamentwicklung
SBB AG, Bern
Gestalten von Veränderungsprozessen
KV Aarau, Erwachsenenbildung
Betriebspsychologie, Kommunikation und Gesprächsführung (Bestandteil der Ausbildung zur Personalfachperson)